Junior Compliance Medewerker

Eindhoven
32-40 uur
0 tot 2 jaar
Interesse gewekt? Direct solliciteren

Over deze vacature

Wil jij je ontwikkelen binnen het vakgebied compliance en privacy? In deze veelzijdige functie besteed je ongeveer 60% van je tijd aan privacy- en AVG-vraagstukken en 40% aan bredere compliance-, kwaliteits- en governancewerkzaamheden. Je werkt nauw samen met ervaren collega’s en krijgt volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.

Waar jij jouw kracht voor inzet

60% Privacy & AVG

  • Onderhouden van privacybeleid, procedures en het verwerkingsregister;

  • Adviseren over privacyvraagstukken en verwerkersovereenkomsten;

  • Begeleiden van DPIA’s;

  • Ondersteunen bij datalekken en privacy-incidenten;

  • Evalueren van bewaartermijnen, autorisaties en toegangsrechten;

  • Bijdragen aan kennisdeling en bewustwording rondom privacy.

40% Compliance, kwaliteit & governance

  • Toetsen van de naleving van wet- en regelgeving en interne procedures;

  • Beoordelen van nevenfuncties en mogelijke belangenconflicten;

  • Uitvoeren van compliance- en kwaliteitsonderzoeken;

  • Analyseren van bevindingen en doen van verbetervoorstellen;

  • Signaleren van relevante ontwikkelingen in wet- en regelgeving.


Jouw kwaliteiten

Jij bent iemand die graag de verdieping zoekt, risico’s weet te signaleren en wet- en regelgeving praktisch toepasbaar kan maken. Je bent zelfstandig wanneer dat nodig is, maar zoekt ook actief de samenwerking op.

Daarnaast beschik je over:

  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in de richting van Recht, Bestuurskunde, Bedrijfskunde of vergelijkbaar;

  • 0 tot 2 jaar relevante werkervaring;

  • Affiniteit met privacy, gegevensbescherming, compliance en governance;

  • Interesse in kwaliteits- en risicomanagement;

  • Sterke mondelinge en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands;

  • Een kritische, integere en onafhankelijke instelling;

  • Sterk analytisch vermogen;

  • Organisatiesensitiviteit en goede communicatieve vaardigheden;

  • Een nieuwsgierige en leergierige houding;

  • Een gestructureerde en resultaatgerichte werkwijze;

  • Je durft door te vragen en risico’s bespreekbaar te maken.

Wat jij van ons mag verwachten

  • Wij investeren in jouw ontwikkeling én in een duurzame relatie met onze klanten;

  • Gelijk een goed salaris afhankelijk van je kennis en ervaring;

  • Voor je woon-werk en zakelijke reiskosten wordt er gezorgd;

  • 30 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;

  • Een laptop en telefoonvergoeding krijg je natuurlijk ook;

  • We stimuleren een gezonde levensstijl met dagelijks vers fruit en een gezonde lunch;

  • Een pensioenregeling en de mogelijkheid om aanvullende verzekeringen via ons af te sluiten;

  • Van grootschalige nieuwjaarsfeesten en kerstborrels tot de Autumn Course, hardloopwedstrijden en padeltoernooien, uitjes en activiteiten horen er ook gewoon bij!


Benieuwd naar wat wij als werkgever jou nog meer kunnen bieden?

Onze benefits

 

Daantje Prinssen Jr. Talent & Recruitment Business Partner

Sollicitatie in 5 stappen

01
Sollicitatie

We reageren binnen 5 werkdagen op jouw sollicitatie.

02
Kennismaking

Om te kijken of we bij elkaar passen hebben we eerst een kennismakingsgesprek. 

03
Vervolggesprek

Is er een klik? Dan ga je in vervolggesprek met de manager.

04
Voorstel

Je krijgt van ons een samenwerkingsvoorstel.

05
Aangenomen!

Welkom, je kunt aan de slag!